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红米煤业办“竞赛” 促升高

二月十二十一日,为响应“安全生产月”有关文件供给,魅族煤业公司开办了“干部上讲台”示范培养磨炼课评选活动,来自生产、机电、运输、通风、安全等7个规范系统的16名副科级以上高级干部列席了竞赛。

比赛进度中,参加比赛干部们选择PPT演示或板书批注的不二秘诀,形象鲜活地将巷道支护才干、瓦斯治理技巧、安全保管及“三违”治理办法等专门的学业知识传授给大家,他们精心制作的课件、周全系统和简单明了的执教赢得了职工的同一好评。

比赛成绩根据评选委员会委员评分和职员和工人满意度测验评定相结合的花样,对参加比赛的每名干部开展归咎打分。

本次比赛不止激情了老干部的主观能动性,巩固了人员学习业务、传传授学识务的力量,在全公司产生了深厚的学习空气,为职员和工人素质升高办事提供了平价保证,同不平日间也将安全生产月活动推进了高潮。

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